Резюмеден тышкары, арыз ээсинен көп учурда анкета толтуруу талап кылынат. Анын шаблону сизге маектешүүдө же жумушка кеткен биринчи күнү сунушталат. Анкеталар сиздин жеке ишиңизде кеминде 3 жыл сакталарын эсиңизден чыгарбаңыз, андыктан аны так, так, сабаттуу толтурууга аракет кылыңыз.
Ал зарыл
берилген суроолорго так жооп берүү мүмкүнчүлүгү
Нускамалар
1 кадам
Айрым кырдаалдарда, мисалы, жаңы жумушка орношууда алардан анкета толтурууну суранышат. Анкетаны туура толтуруу иш берүүчүнүн көзүнө упай кошот, андыктан аны кантип толтурууга алдын-ала даярдануу керек. Биринчи эреже - анкетаны тыкан толтуруу керек. Такчалар, сызыктар, түзөтүүлөр - мунун баарынан алыс болуш керек. Эгерде сиздин кол жазмаңыздын кооздугуна көзүңүз жетпесе, анда тамга менен жазыңыз. Эгер иш берүүчү бир саат бою сиздин жазууларды карап чыкса, анда ал сиздин пайдаңызга тийбейт.
2-кадам
Маектешүүнүн алдында Интернеттен ар кандай анкеталардын шаблондорун карап чыгыңыз. Эреже катары, бардык анкеталардагы суроолордун көпчүлүгү бирдей. Маектешүүгө бардык документтерди өзүңүз менен кошо алып барууну унутпаңыз, анкетада паспорттун маалыматтарын, СТНди жана пенсиялык күбөлүктүн номерин киргизүү керек болгон графалар камтылган учурлар көп кездешет. Анкетага бир гана чындыктуу маалыматты киргизиңиз, анткени персоналдын кызматкери үчүн сиздин маалыматыңыздын тууралыгын текшерүү кыйын болбойт.
3-кадам
Көп учурда анкетада "кошумча маалымат" же "жөндөм жана жөндөм" же "өзүңүз жөнүндө кандай маалымат бергиңиз келет" деген графалар бар. Бул тилкенин аталышы кандай болбосун, анын мааниси бир нерсеге байланыштуу: өтүнмө ээсинен берилген белгилүү бир суроого жооп алуу эмес, аны өзү жөнүндө өз сөзү менен айтып берүүгө үндөө. Өзүңүз жөнүндө эмнени сүйлөшсөңүз болот деп алдын ала ойлонуп көрүңүз. Бул сиздин хоббисиңиз жөнүндө маалымат ("Мен активдүү эс алууну жактырам", "Мен йога менен машыгам", "Мен окуганды жакшы көрөм") же кесиптик чеберчилигиңиз жана жөндөмүңүз жөнүндө ("Мен испанча сөздүк жана кытайча эркин сүйлөйм", "айдоочулук күбөлүк категориялары E", "экономика илимдеринин кандидаты, 10 жарыяланган илимий макала"). Эгер маалымат түздөн-түз сиздин келечектеги ишиңизге байланыштуу болсо - сонун. Эгер андай болбосо, анда эч нерсе болбойт. Суроонун максаты - сиз жөнүндө мүмкүн болушунча көбүрөөк билүү, жана бул жааттагы штрихти көрбөө.
