Теманы талкуулоо ар дайым кызыктуу окуя, айрыкча ага кызыккандар үчүн. Ал үчүн сизге сурамжылоо керек, ал тема боюнча ой-пикирин билип гана тим болбостон, анын бүтүндөй коом үчүн кызыктуу экендигин түшүнүүгө мүмкүнчүлүк берет.
Нускамалар
1 кадам
Сурамжылоо жумуштан жакшы натыйжага жетишүү үчүн компетенттүү жүргүзүлүшү керек. Эгерде сиз интервью берип жатсаңыз, анда бир нече көрсөтмөлөрдү аткаруу керек.
Алгач, адамга туура кайрылганды үйрөнүңүз, ошондо ал сиз менен сүйлөшүп, теманы талкуулагысы келет. Ал үчүн сурак интонациясы жок, ишенимдүү жана оң сүйлө. Мисалы: “Кутмандуу күнүңүз менен! Мен изилдөө жүргүзүп жатам. Мен сиздин оюңузду билгим келет. Болгону үч мүнөт талап кылынат. Кыйын же түшүнүксүз суроолорду бербеңиз.
2-кадам
Эреже боюнча, өтүп жаткан адамдардын баарынан сураш керек. Эгерде адам шашып же колу бошобосо, сизге жолдонгон баш тартууну кантип кабыл алууну билиңиз. Ошондуктан, ага чейин, адамдын иш-аракеттерин жакшылап карап чыгыңыз. Эгерде сиз тынч, орточо басууну жана эч нерсеге көңүл бурбаган көз карашты байкасаңыз, анда ал байланышуу үчүн жайгашкан болушу мүмкүн. Башкаларды айланып өткөн жакшы, бул мүмкүн болгон баш тартуу.
Статистика көрсөткөндөй, сурамжылоого көбүнчө жаштар катышат, алар аны кызыктуу жана кызыктуу деп эсептешет. Улгайган адамдар бул маселеге күмөн санашат. Ошондуктан, алар баш тартып же такыр жооп бербей өтүп кете алышат. Аялдарга караганда эркектер баарлашууга ачык.
3-кадам
Сурамжылоону чоң жөө жүргүнчүлөр өтпөгөн көчөлөрдө жана автоунаа агымы менен жүргүзгөн оң. Бул адамга жакшы ойлонууга жана суроо боюнча ой жүгүртүүгө мүмкүнчүлүк берет, учурда эч нерсе аны алаксытпайт. Башка адамдардын таасири болбогон учурда адам менен бир маалда сүйлөшкөн жакшы.
4-кадам
Сурамжылоолорду телефон аркылуу жүргүзсөңүз болот. Бул жерде бардыгы сиз туура койгон темага жана адамга болгон туура мамилеге жараша болот.
